广州中级经济师教材视频下载

诺达筑工教育就很不错，提供培训：、跨行、跨专业学生都可以参加诺达筑工教育的中级经济师培训。聘请亲自授课，确保学生的学习效果，做到真正对学生负责，帮助学员全面的掌握中级经济师的考试重点，全面的帮助学员备考，提炼、串讲教材核心知识，讲练精选习题巩固提升，帮助学员读薄教材，全面掌握考试核心知识点。其中案例分析+真题解析（展示解题技巧、深入认识往年考点）更好的帮助学员更加深入的理解考试，顺利考试。

第一章：组织激励：

本章是选择题出题的重点章节，常考各个知识点的联系和区别

第二章：领导行为：

涉及到容易混淆的领导理论及相关概念

第三章：组织设计与组织文化：

常出选择题，注意知识的准确记忆

第四章：战略性人力资源管理：

也会有案例题出现，要强化记忆

第五章：人力资源规划：

本章重点是人力资源规划概述、人力资源预测与平衡

经济师是全国统一考试，且要求在一年内只能选择一个专业，不能同时报2个专业。如果想报其它经济师专业，需要在第二年或是其他考试年再报另外的专业。且下次再报要求同时考《经济基础知识》、《专业知识与实务》两科。

经济师作为一种职称，按照国家规定，经济师享有一定的待遇，由用人单位按月发给，由岗位津贴、书报费、交通费等构成。

而且在很多单位，中级经济师可以享受科级干部的待遇、高级经济师可以享受副处级干部的待遇。

再有，对于积分落户也有很大的帮助，在你达到退休年龄退休时，还会按照退休时工资标准另外增加10%，进行发放退休金。