佛山演讲口才培训
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颜永平老师自1981年开始从事演讲教育事业，有着31年的演讲与口才的实战经验，在全国各地做过大型演讲超过1500场，编写出版了近200万字的演讲著作。
许统文导师是集企业家、导师和教练为一身的实战派教练型导师！近10年来，他一直致力于“推动组织中人的成长与突破”这个领域的研究和教育训练工作，他把NLP神经语言程序学、教练技术、NAC潜能成功学、演讲口才学、营销学、西点魔鬼训练营、积极心理学、催眠、时间线治疗、九型人格、系统排列、领导科学、管理学等有效融合，研发出一套具有巨大商业价值的教育训练系统。
从事教育培训20多年，具有独到的教学风格、开发设计专长。近年来运用现代培训理念和培训技术，将社会学、心理学、营销学、人力资源管理、职业规划与测评以及创新思维等多种学科知识融为一体，具有百余家政府、企业、高校、机构和社团的咨询与培训经验，成为多家企业机构的心理顾问。
1、主题必须深刻
看问题不仅是看表面，而且要透过现象看本质，如果演讲比较肤浅，很难打动所有人。因此，一个好的演讲不仅应该说“是什么”，还要说为什么”以及“怎么办”。因此，演讲的主题必须深刻而具有教育意义。
2、注意开头和结尾
演讲的开头就会决定你的演讲是否引人入胜，是否会让听众想听。演讲的结尾将决定你的演讲是否有荡气回肠的效果，观众是否能从中得到什么，或者是觉得白白浪费了几分钟。所以开场要吸引人——快速切入主题，用一个故事或句子来吸引观众的注意力。而结局建议以警句结尾，告诉听众主旨。
新励成专注、致力于素质教育的传播、管理研究、管理咨询与培训服务，以“五大文化特色”既高度的职业化和高度人性化相结合奖罚分明的管理文化、以共同遵守的规则下的“大家庭式”的亲情文化、以尊重员工梦想、和谐、开放、自由的平台充分帮助员工快速成长的育人文化、以相互信任、关爱，懂得付出和分享，乐于赞美和运用优势加强法的感恩文化、以创造一个又一个从不可能到可能，不断有奇迹和惊喜涌现的奇迹文化开创出了国内领 先的教育服务生态圈品牌，缔造着迅速成长的业界新品牌。
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