劳动者应当自颁发工作资格证书或者工作技能等级证书之日起12个月内申请技能提 升补贴。失业保险经办机构通 过网上查询工作资格证书或工作技能等级证书并与失业保险信息进行比对进行审核。
失业保险经办机构按规则和程序审核后，将补贴资金直接发放到申请人本人的个人银行账户或社会保障卡。
内容包括健康管理知识、健康风险评估、健康保险相关知识、健康营销学、临床医学、预防医学、营养学、心理学、医学伦理学、法律法规知识等。
教材采用国家职业技能鉴定指导中心指定的《健康管理师——国家职业资格培训教材》（新版），王陇德主编，人民卫生出版社出版。
1、报名提交资料： （1）《健康管理师鉴定考试报名表》（报名处现场填写）（2）身份证、学历证书（或公共营养师证书）复印件2份 （3）近期同底版免冠二寸照片4张，一寸照片2张
2、报名时间：周一至周日 8:30—17:30
1.树立完整的健康档案 包含个人底子资料、健康检查资料、病史资料、存档医生和存档日期等。进行健康办理技能应用的成效评,进行健康办理技能的研究与开发,对个人或集体进行健康教育和推行,对个人或集体进行健康维护,拟定个人或集体的健康促进方案,进行个人或集体的健康咨询与指导,评估个人或集体的健康和疾病危险性,收集和办理个人或集体的健康信息；
课程优势
行业市场有热度 政策支持利发展在2021年大健康产业估值约为11.3万亿元，大健康市场非常大，预测到2030年大健康市场会达到15万亿，并且呈一个逐年上升趋势（数据来源：智联招聘）。
《“健康中国2030”规划纲要》、《中华人民共和国基本医疗卫生与健康促进法》等政策的表明，要加大健康类人才的培养，预计专业的健康服务人才缺口达1000万！
多个地区将健康管理师列为重点扶持职业，给予一系列优惠政策，领补贴、评职称、抵个税、落地加分等，由此可见健康管理师发展前景广阔。
执业护士、执业药师、社区卫生服务人员、医学院应届生、卫生医疗机构、健康管理相关职业。
各级社区医院，疾控中心；街道、乡村行政管理部门；企事业单位、学校卫生医疗机构；健康类产品公司；保险公司等。
健康管理公司；医院体检中心；健康咨询中心；康体中心、俱乐部健康养生会所等。私人健康顾问、私人保健医生、私人健康管理师；社区健康管理工作室等。
1、健康档案管理:健康档案用于记录客户的生命体征和自己所做的健康相关行为和事件。它主要包括健康现状、既往病史、诊断治疗情况、家族病史、历次体检结果以及个人生理、心理、社会、文化、压力适应、生活行为等信息。
2、体检管理:检查受检者的健康和疾病情况，检查后进行全面评价。其内容包括①体检设计；②体检服务；③体检评估。
3、健康风险分析和评估管理:健康风险分析和评估管理也称健康风险评估管理，将生活方式等因素转化为可测量的指标，在个人预测将来一定时间内会发生疾病或死亡风险的同时，估计个人降低风险的潜在可能性，并将信息反馈给个体。
4、生活方式管理:生活方式管理在科学方法指导下培养健康的生活方式和习惯，改掉不健康的坏习惯，减少健康风险因素。生活方式管理的内容有:(1)分析个人生活方式和行为等，发现不利于健康的危险因素，为改善和调整，提示和预警。(2)检测身体状况有无变化，经常把握自己的变化，使身体处于稳定的健康状态。(3)健康知识、健康方法的学习。掌握自我保健和防病抗衰老的有效方法。
5、亚临床管理:亚临床管理综合调整亚临床状态的个体和群体。把病消灭在萌芽状态，恢复健康状态。
品牌保障
14年深耕职业教育培训，一步一个脚印，有一种效果叫口碑相传；
放心机构
200+分校在全 国落地生根，作为家门口放心的知识服务机构。
教材研发
专职教研300余名，匠心打造产品和服务，紧跟考情紧贴命题。
服务一流
年服务学员300000人次，累计就业学员遍布全 国各地。
对于想创业的人来说健康服务业成为推动中国经济转型升级的重要手段，到2020年，总规模将达到8万亿元以上。学习健康管理师是进入健康服务产业的许可证，整合健康行业的资源平台，聚集更多的产业人脉资源，扩展更多的商业盈利模式，提高战略思考。获得高质量健康生活，学习健康管理师、将是个明智选择的开端！
优路教育成立于2005年，是国内兼具口碑与实力的职业教育培训机构，主要从事建筑工程、消防安全、医药卫生、财税金融、教资招教、经济管理、康养技能、法律考试、公务员考试、四六级考研等领域的职业考试培训服务，经过十几年的发展，设立了覆盖全国30个省级行政区域的238家分支机构，拥有32大教研基地和遍布全国的服务网络，组建了自有的教学和教务团队，形成了丰富的课程产品矩阵和标准化的教学管理体系，现已成为集OMO教学、学习平台及应用研发、图书出版发行于一体的大型知识服务实体和综合性教育服务机构。
优路教育采用线上教学为主、线上和线下结合的融合式教学模式，在教学过程中融入实景模型、智能题库、移动课堂、3D动画和交互软件等技术开展知识服务。总部统一发展战略、统一经营管理、统一教研设计、统一教学安排、统一服务体系，推行标准化教学服务和教学管理，依托教研基地为学员提供标准化培训课程，通过线下分支机构开展属地化服务。
目前，优路教育依托教学模式创新、经营模式创新等创新模式，利用线上学习平台、3D模拟仿真教学、智能教学产品等创新技术，开展新业态培训服务和OMO大数据教学等创新教学多位一体，积极探索未来职业教育发展新模式。
