个人申请：1、申请人居民身份证原件及复印件；2、申请人已激活金融功用的社会保障卡复印件；3、申请人工作资格证书或工作技术等级证书原件及复印件；4、《技术提高补助个人请求表》；5、非企业在职职工需供给户口簿复印件。
个人托付地点企业申请：1、申请人居民身份证原件及复印件；2、申请人已激活金融功用的社会保障卡复印件；3、申请人工作资格证书或工作技术等级证书原件及复印件；4、《技术提高补助个人请求表》；5、《托付请求技术提高补助汇总表》；6、非企业在职职工需供给户口簿复印件。
内容包括健康管理知识、健康风险评估、健康保险相关知识、健康营销学、临床医学、预防医学、营养学、心理学、医学伦理学、法律法规知识等。
教材采用国家职业技能鉴定指导中心指定的《健康管理师——国家职业资格培训教材》（新版），王陇德主编，人民卫生出版社出版。
1、报名提交资料： （1）《健康管理师鉴定考试报名表》（报名处现场填写）（2）身份证、学历证书（或公共营养师证书）复印件2份 （3）近期同底版免冠二寸照片4张，一寸照片2张
2、报名时间：周一至周日 8:30—17:30
进行健康评价 包含物理键盘评价和心思健康评价 基于测验、心思评价、体格检查和问卷调查，能够搜集和盯梢反映个人健康状况的各种信息，并且能够通过运用猜测模型来确定参与者的当时健康状况和发展趋势，以便参与者能够知道是否存在某些慢性病产生的风险以及与其别人相比有多风险。 然后，依据疾病评价的结果，针对健康风险要素，为个人供给维持和改进健康的具体方法。
分析健康管理师政策背景、市场前景，帮助考生认清行业形势，积极投入备考。
精细化系统梳理教材考点，深度剖析教材重难点、易错易混淆点。
定期进行专项考点直播课，一节课解决一个考试重点问题，深化所学内容。
与精讲相结合，按章节练习强化考点，做到学练结合，强化巩固。
提炼教材重要考点，浓缩总结历年高频考点，减轻学员的记忆负担。
以考前直播的形式，讲解2套模拟试卷，帮助考生快速查漏补缺。
1.《技能鉴定个人申请表》1份；
2.身份证正反两面的复印件；
3.考生近期的个人2寸无冠白底电子照片；
4.考生近期两张个人2寸无冠彩色照片；
5.学历证书复印件、在校生提供学生证复印件或在校证明书一份；
6.个人二寸无冠白底证件照；
7.从事本职业年限的单位工作证书和单位推荐证书原件各一份。
品牌保障
14年深耕职业教育培训，一步一个脚印，有一种效果叫口碑相传；
放心机构
200+分校在全 国落地生根，作为家门口放心的知识服务机构。
教材研发
专职教研300余名，匠心打造产品和服务，紧跟考情紧贴命题。
服务一流
年服务学员300000人次，累计就业学员遍布全 国各地。
取得健康管理师证的人直接的事情是可以申请国家补助。2017年人事部发布了关于提高失业保险支持者职业技能的通知，通知指出，依法参加失业保险，累计缴纳失业保险费36个月(含36个月)以上，从2017年1月1日起取得初级（五级）、中级（四级）、高级（三级）职业资格证书或职业技能等级证书的人员，可根据职业资格等级领取2000元的职业技能补助金。
优路教育成立于2005年，是国内兼具口碑与实力的职业教育培训机构，主要从事建筑工程、消防安全、医药卫生、财税金融、教资招教、经济管理、康养技能、法律考试、公务员考试、四六级考研等领域的职业考试培训服务，经过十几年的发展，设立了覆盖全国30个省级行政区域的238家分支机构，拥有32大教研基地和遍布全国的服务网络，组建了自有的教学和教务团队，形成了丰富的课程产品矩阵和标准化的教学管理体系，现已成为集OMO教学、学习平台及应用研发、图书出版发行于一体的大型知识服务实体和综合性教育服务机构。
优路教育采用线上教学为主、线上和线下结合的融合式教学模式，在教学过程中融入实景模型、智能题库、移动课堂、3D动画和交互软件等技术开展知识服务。总部统一发展战略、统一经营管理、统一教研设计、统一教学安排、统一服务体系，推行标准化教学服务和教学管理，依托教研基地为学员提供标准化培训课程，通过线下分支机构开展属地化服务。
目前，优路教育依托教学模式创新、经营模式创新等创新模式，利用线上学习平台、3D模拟仿真教学、智能教学产品等创新技术，开展新业态培训服务和OMO大数据教学等创新教学多位一体，积极探索未来职业教育发展新模式。
