上海嵌入式开发培训
物联网浪潮已来，你来不来?
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根据一些受访者诉说，因为没有市场，嵌入式工资不高。我不这么想。嵌入式和其他行业一样，有着巨大的市场，由于其广度和基础，具有多层次的市场。一个智能硬件初创公司需要有一个高级团队，还需要有软、硬沟通技能，还需要有小白苦力。
芯片工厂需要底层固件，一些编写驱动程序，编写应用程序，一些做操作系统，一些做系统集成，联系一些客户，有嵌入式测试，嵌入式系统是一层一层的，每一层都不是几个人能写出来，除了App层。当我工作的时候，发现国外的嵌入式工作的工资要高得多，而且通常越老越有价值。下面上海嵌入式开发辅导小编就为大家介绍" "相关内容！
嵌入式linux就业班
| 课程名称 | 学习目标 | 在线咨询 |
|---|---|---|
| Linux开发与工作环境 | 要掌握嵌入式Linux开发，直接和简单的方法是掌握Linux上的开发，以及熟悉Linux上的工作环境 | 咨询课程 |
| C、C++语言编程 | 嵌入式Linux开发的基本编程语言是C，以及C++，要进入嵌入式Linux开发的殿堂，必须掌握嵌入式Linux开发的利器：C编程以及C++编程基础 | 咨询课程 |
| 嵌入式Linux应用开发 | 嵌入式Linux应用开发式是嵌入式Linux开发中重要的一部分，也是职位需求多的一部分，此部分课程是重点课程之一 | 咨询课程 |
| 嵌入式Linux 开发工具与开发环境 | 要进行嵌入式Linux开发，必须掌握相关的嵌入式Linux开发的开发工具和熟悉其环境，本课程的目的在于为后续的嵌入式开发打下基础 | 咨询课程 |
| 嵌入式Linux 系统开发 | 掌握嵌入式Linux的系统开发，是作为嵌入式Linux程序员的进阶技能。本部分课程主要涉及到嵌入式Linux的内核裁剪和移植以及嵌入式Linux上的驱动程序开发，让学生熟悉相关的开发方法和流程，为后续的发展打下基础 | 咨询课程 |
| 嵌入Linux应用开发高级主题与实战项目 | 经过综合项目实战，掌握前面所涉及的相关技能 | 咨询课程 |
1、知识面广，培养周期长
嵌入式的知识面很广，从硬件到软件(有些嵌入式设备是分开的)，懂电路图，写有向图、打示波器、偷偷玩qt。
所以，这个培养周期真的有，很长(我合格的zhazha真的没有咬这个骨头的决心和勇气)。 相应地，在某个领域耕耘得越深，所谓中年危机的可能性就越小(主要看大环境)。结果，门槛高，后期经验也吃。很多东西比互联网更新慢得多。
2、薪资低些，但没那么忙。
总体来说，嵌入式相关工作的薪资不如互联网和算法，但据我所知，整个节奏比这些慢。这暂时有优势吧。
嵌入式很广，做嵌入式上层应用有青春饭的味道。 做下层就好了。
本公司成立医疗器械上市公司，做嵌入式软件和硬件，软件主要做linux一套，我做硬件，谈我的工作。
1、电路图PCB设计，高速电路设计，2-8层PCB layout。 现在IC一体化，集成度越来越高，基本上硬件设计没有以前经验了。
2、驱动程序的制作和测试。
3、EMC问题的修正、三种问题解决(专业标准合格、通标准合格、安标准合格)、三种方法：接地、屏蔽、过滤。比较吃经验。
4、解决试制生产、转产中出现的问题、方案评价等。
5、带新人带徒弟。
历时十八年的发展，达内教育集团以中关村科技园区为依托，在北京、上海、广州、深圳、大连、南京、武汉、杭州、西安、苏州、成都、太原等70余个大中城市，建立了340余家职业教育中心，每年培训学生超过10万人。目前，达内已与全国20万多家雇主企业建立了人才合作关系。
—、公司简介
达内教育集团成立于2002年，是一家由留学海归创办的高端职业教育培训机构，是中国一站式人才培养平台、一站式人才输送平台。2014年4月3日在美国成功上市，融资1亿美金，是中国首家在美国上市的职业教育集团，成立至今，已形成高端培训、高级人才、青少培训、高端软件为一体的多元化、综合性的职业教育及人才服务领军品牌。
历时十八年的发展，达内教育集团以中关村科技园区为依托，在北京、上海、广州、深圳、大连、南京、武汉、杭州、西安、苏州、成都、太原等70余个大中城市，建立了340余家职业教育中心，每年培训学生超过10万人。目前，达内已与全国20万多家雇主企业建立了人才合作关系。
“诚信、创新、开放、合作”是达内的企业文化，也是达内发展的源泉，达内拥有200名顶级实训专家及1000名研发人员，抱着对每位学员负责的态度，将课程开发做到了极致，目前已形成了Java、C++、C#/.Net、 PHP、嵌入式、软件测试、UID、网络营销、Linux云计算、主办会计、UED、WEB前端、Java大数据、Unity-3D、少儿电脑编程、少儿电脑创意、乐高机器人等成熟的课程体系，课程内容在贴近中国企业实际需求的同时与国际接轨，达内教育集团先后与阿里云、Adobe、红帽、ORACLE、微软、美国计算机行业协会(CompTIA)、百度等国内外知名厂商建立行业培训标准，直接引用原厂最新技术，确保达内课程行业领先。
二、品牌历程
2001年8月：由加拿大海外专业人士在加拿大多伦多成立
2002年9月：入驻中关村国际孵化园，成为首家中关村园区的IT培训公司
2003年9月：获得美国500强私人企业-美国国际数据集团IDG投资，成为中国首家获得国际资本投资的IT培训公司
2004年3月：被信息产业部授权为“全国信息技术人才培训基地”
2004年10月：与新浪、搜狐、UT斯达康、百度等共同荣获“中关村优秀留学人员创业企业”
2005年，达内首家推出“按效果付费”的信贷培训模式
2006年，达内成为业界首家获得德勤“亚太区高科技、高成长500强”，并连续4年蝉联该奖项
2007年，达内联合SUN公司成为业界首家制定JAVA中国培训标准
2008年1月：达内获得2007年度“十大品牌教育集团”及“最受推崇IT培训品牌”荣誉
2009年1月， 达内获评2008“中国十大品牌IT培训机构”
2010年1月， 达内获得德勤“亚太地区高科技、高成长亚太500强”
2011年，“职场传帮贷”是达内在业界首家推出的面向个人的P2P信贷服务平台
2012年8月， 达内被授予“2012年度最受信赖企业”
2014年4月3日赴美国纳斯达克成功上市（股票代码TEDU）
2015年，达内成为业界首家推出少儿编程的教育公司
2016年，施行“因材施教，分级教学”教学体系，招生人数突破10万人，销售额突破20亿
2017年，市值突破10亿美元，成为职业教育的独角兽
2018年，达内携手阿里橙功商学院，强强联手培养高级网络营销人才
2019年，达内、华为、院校三方携手，助力ICT人才生态建设
2020年，后疫情时代 OMO赋能，开启线上与线下教学的OMO教学模式
